60％の広州人が昇給を希望-北京上海の賃金水準が広州を超えた

60％の広州人が昇給を希望-北京上海の賃金水準が広州を超えた

広東省統計局が4月に発表した
「2007年度広東城鎮企業の就業と賃金状況簡易分析」によると、
昨年の広東省在職従業員の平均年収は29,443元であり、
一昨年より12.4％の上昇、また上昇率でも3％増加した。

しかし、全国の平均上昇率より6.3％低く、
7年間連続で全国平均上昇率を下回った。昨年はワースト3であった。
　　
広州市労働社会保障局と広州市統計局が発表したデータによると、
2007年広州市城鎮企業(郷鎮企業、民営企業、
個人経営者を含まず)従業員の平均年収が40,187元、
平均月額賃金が3,349元であり、10.64％の増加となった。
在職従業員の平均年収は40,562元、平均月額賃金は3,380元である。

また、昨年の北京市従業員の平均年収が39,867元、
上海市従業員の平均年収が34,707元である。

表面上では広州の賃金が北京と上海より高いが、実はそうではない。
北京と上海のデータには民営企業従業員の
賃金データも含むが、広州は含んでいないのだ。

もし広州も北京等と同じように計算した場合、
広州の城鎮従業員の賃金レベルは大幅に下がる。
同じ統計基準では、2006年北京市従業員の平均年収は40,117元、
上海市が41,188元で、広州市が36,770元となるのだ。
　

本年5月26日、広州市統計局が広州の八つの区（南沙、蘿崗以外）の
5,000名常住住民に調査を行ったが、60％は昇給を期待していると示した。


出所：広州日報（2008年6月30日）

以下、原文


　　广深工资水平全面低于京沪

广州的工资在全国各主要城市又怎样？记者从广州市劳动和社会保障局和广州市统计局公布的数据了解到，2007年广州市城镇单位职工年平均工资(不包含乡镇企业、私营企业和个体工商户)40187元，职工月平均工资3349元，增长率为10.64%。在岗职工年平均工资40562元，在岗职工月平均工资3380元。而去年，北京职工年平均工资为39867元，上海职工年平均工资34707元，表面上看，广州的工资高于京沪，其实不然，因为北京和上海的统计包括了私营企业员工的工资数据，而广州则不包括，这使城镇职工工资水平大大降低。在同样的统计标准下，2006年北京职工年平均工资40117元，上海41188元，广州只有36770元。

美世公司2007年9月所做的三大城市年薪调研也显示，在“普通员工年薪”这一类别中，北京比上海高出6.7%，广州比上海低15.5%；在“专业技术类员工年薪”这一类别中，北京比上海低0.6%，广州比上海低10.4%；在“管理人员年薪”这一类别，北京比上海低8.8%，广州比上海低3.8%；平均来看，北京的年薪比上海低2%，广州比上海低9.1%，也就是说上海年薪最高，北京其次，广州最后。

去年9月，调查历时7个月的《2007年度广东省薪酬福利调查报告》也显示，广深两地的社会整体薪酬水平仍低于京沪两地，总体上来说，和京沪比较，广东在吸引和保留中、高端人才方面仍处于劣势。


　　六成广州人希望“加薪”

自从2007年职工年平均工资的统计数据公布后，网络上一片哗然。大洋网一网友留言说，“我是广州市公务员，好像5年没有涨工资了，如果加上物价上涨的因素，应该是降了而不是涨了。”大洋网“大洋PK台”推出的调查显示，74%的网友选择了“我是城镇职工，工资却没涨”， 26%的网友选择了“我是城镇职工，工资涨了”。而今年5月26日，广州市统计局公布了对广州八个城区(南沙、萝岗除外)的5000名常住居民进行的一项调查表明：六成人希望增加薪金收入，在期待增加的家庭收入中薪金收入高居榜首，中选率为69.6%，对于降低物价上涨对市民生活的影响，六成市民认为要以“增加收入”为重。

为什么统计数据与网友的感受差异如此之大？有关人士分析，首先，统计口径的工资包括基本工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、单位从个人工资里代扣代缴的养老、失业、医疗、住房公积金费用等，并且是税前工资。有些人只把基本工资当工资，不把奖金、津补贴等算在内，这么比起来肯定会比实际工资低一些。

其次，平均工资是一个统计概念。在职工工资总体增长的情况下，不同地区、不同行业、不同企业以及不同工薪劳动者之间，收入分配存在较大差距。一部分人群的工资快速增长会拉高“平均数”，从而掩盖另一部分职工工资增长缓慢、工资水平相对较低的情况。

另外，目前的工资统计范围只是城镇国有、集体单位以及其他规模以上企业，没有包括工资水平通常偏低、增长较慢的私营企业和个体工商户。如果把这部分劳动者统计进来，统计数字肯定会有变化，平均工资水平及其增长速度将会降低和减慢。